1月7日下午2點，背簍人家家人俱樂部2010年年度會議在總部會議室召開，家人俱樂部各在職領(lǐng)導(dǎo)人員參加會議，會議完成了部分領(lǐng)導(dǎo)新成員的選舉，提出了家人俱樂部2011年的發(fā)展計劃，并對家人俱樂部部分文件進行了調(diào)整修正。
背簍人家餐飲連鎖家人俱樂部會長張中權(quán)主持并開展了此次會議。在追溯2010年家人俱樂部的發(fā)展情況時，張中權(quán)會長指出了家人俱樂部工作的不足，并說明其中主要問題是，由于家人俱樂部領(lǐng)導(dǎo)團隊崗位的變動，導(dǎo)致無法統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各種活動安排，使家人俱樂部的活動無法開展，長時間停滯。提出在此次會議中選舉產(chǎn)生新的領(lǐng)導(dǎo)班子，以保證2011年家人俱樂部活動的順利開展，并且期望在此次會議能對于背簍人家家人俱樂部的相關(guān)文件進行修訂和完善，而且要落實到公司每一位員工身上。
通過此次會議與會人員的推薦提名及投票選舉，產(chǎn)生了新的家人俱樂部部分領(lǐng)導(dǎo)人：名譽會長張松、張中權(quán)，其中副會長以及家人俱樂部監(jiān)督將另行安排全員會議，民主選舉產(chǎn)生。
家人俱樂部成立初衷是為了緩解俱樂部成員經(jīng)濟壓力、解決生活難題、活躍員工氣氛、增長大伙見識，重點為俱樂部成員生病就醫(yī)、子女上學(xué)、生日宴會、員工出游等提供人力與物力上的全新支持。但是由于新入職員工不了解家人俱樂部的含義，導(dǎo)致家人俱樂部成員力量十分薄弱，并且對于突發(fā)事件的非家人俱樂部成員的員工家庭，家人俱樂部也無法在第一時間給予幫助。會議決定，在會議結(jié)束后將對家人俱樂部相關(guān)文件做出修改完善。所有與背簍人家簽訂正式合同的員工，將在勞動合同簽訂同時加入家人俱樂部，繳納入會費用并享受福利。入會費用最低金額限定為10元/月，工資高于1000元的員工以工資1%的標(biāo)準(zhǔn)繳納。
對于2011年家人俱樂部的活動安排，名譽會長即背簍人家董事長張松表示，在2011年年內(nèi)，家人俱樂部至少會開展兩次外出旅游，以及不定時不定量的員工聚餐、茶話晚會活動多次。
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